22/23 Actuario/a Senior Especialista en IFRS17

• Cuentas con Máster en Ciencias Actuariales y Financieras.
• Cuentas con 5-10 años de experiencia profesional y conocimientos financiero-actuariales en Seguros De Vida.
• Cuentas con experiencia laboral dentro de compañías aseguradoras o firmas de consultoría y auditoría en relación a análisis de balances y cuenta de resultados.
• Cuentas con sólidos conocimientos y experiencia práctica profesional de la norma IFRS17 de contratos de seguros.
• Cuentas con conocimientos de la norma IFRS9 de Inversiones financieras .
• Posees conocimientos en programación, y en especial conocimientos en software actuariales tales como Prophet, Moses, AFM.
• Posees conocimientos en herramientas de gestión de BBDD (SQL, Python, etc.)
• Cuentas con un nivel de inglés de al menos B1. Mucha de la información que gestionará en su día a día estará en este idioma.
• Experiencia profesional en reporting actuarial, auditoría de compañías aseguradoras.
• Experiencia gestionando y/o colaborando en equipos de implantación de IFRS17 en el ramo de Seguros De Vida.
• Habilidad en entender diferentes GAAP’s contables (local GAAP / IFRS)
• Se valorarán conocimientos en reporting de Embedded Value y Solvencia II.
• Conocimiento de los productos de Seguro de Vida Riesgo y Ahorro.
• Compromiso, vocación por su trabajo, orientación a metas.
• Capacidad de trabajo en equipo y de comunicación transversal.
• Espíritu colaborativo, de apoyo y acompañamiento.
• Busca de mejora

Beneficios:

Sabemos que harás un gran trabajo, por eso hemos pensado en estos beneficios para ti…

• Contrato indefinido
• Flexibilidad horaria de entrada (7:30 a 9:30) y en la comida (puedes emplear entre un mínimo de 45 minutos y un máximo de 2 horas) para que puedas autogestionar tu tiempo
• Plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones 360 y planes de desarrollo individuales.
• Acceso a una plataforma online de formación, con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continuo.
• Todos los viernes con jornada intensiva para que puedas disfrutar más del fin de semana.
• Del 15 de junio al 15 de septiembre jornada intensiva TODOS los días, porque sabemos que es verano y quieres disfrutar más tiempo de las horas de sol
• Modelo de trabajo híbrido. Porque creemos que pasar tiempo en la oficina es un factor clave para desarrollar la creatividad, y disfrutar en equipo.
• Fruta, porque es importante cuidarse. ¡Mens sana, in corpore sano!
• 29 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar!
• Plan de Beneficios: plan de pensiones, seguro de salud, seguro de vida, ticket restaurante
• Retribución flexible aplicado a guardería y/o transporte.

¿Cómo será el proceso de selección?

• Recibimos y validamos tu solicitud
• Evaluación telefónica con especialista de selección
• Realización de informe
• Entrevista con el/la responsable de departamento
• Entrevista personal con HRBP
• ¡Y no lo olvides, te daremos feedback!

¿Te apuntas? ¡Queremos conocerte!

“En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas, independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.”

Si necesitas asistencia y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifíquelo y te ayudaremos.